До майских праздников осталось чуть больше месяца. В этом году нас ждут два периода выходных дней, каждый из которых будет продолжаться четыре дня. Первая группа нерабочих дней продлится с 1 по 4 мая. Но у вас будет возможность получить девять дней отдыха. Мы расскажем, как это сделать.
Как увеличить продолжительность отдыха
1 и 2 мая являются официальными праздниками. 26 и 27 апреля, а также 3 и 4 мая - это субботние и воскресные дни.
Таким образом после выходных 26 и 27 апреля наступят 3 рабочих дня с 28 по 30 апреля, которые сменятся периодом отдыха с 1 по 4 мая.
Однако вы можете вопользоваться возможностью непрерывно отдыхать 9 дней - с 26 апреля по 4 мая. Для этого вам нужно забрать три дня из вашего ежегодного отпуска и перенести их на период с 28 по 30 апреля.
Предупредите руководство заранее
Согласно закону, работодатель не может отказать вам в переносе дней отпуска. Но вы должны заранее предупредить об этом начальство. Лучше всего позаботиться об этом уже сейчас и согласовать свой запрос с руководством.
На практике бывают случаи, когда сразу несколько сотрудников желают взять небольшой отпуск в предпраздничные дни, чтобы продлить выходные. Начальник может ограничить количество работников, которые одновременно находятся в отпуске.
Поэтому уже сейчас сообщите начальнику о своем намерении взять отпуск на три дня в конце апреля и подайте официальное заявление. Это поможет вам избежать отказа.
